人上了年纪，工作年限多了，莫名多了一种错觉，总觉得自己经验丰富。环顾四周，我身边这一类人还不算少数，特别是那些刚刚坐上管理岗位的年轻人，总觉得自己牛逼的不行。直到有一天，被手底下的人怼，被手底下的人不服，然后技术上又确确实实拼不过人家的时候。才大梦初醒，明白了自己的“傻”。这世间有四种：知道自己知道、知道自己不知道、不知道自己知道和不知道自己不知道。而最恐怖的就是这最后一种人，觉得自己厉害的不行，但知道的其实只是皮毛。其实，一名优秀的架构师需要拥有抽象思维、动态组合思维以及以不变以应万变思维等模型，真正具备立体化的架构设计技术体系，掌握架构设计哲学本质，在面对任何业务场景都能给出优雅的设计方案。这些能力、素质的具备，都是需要实战经验以及项目经历才能获得。可现实是，很多同学根本接触不到一线实战架构设计，尤其是具有一定的技术深度和难度的架构设计。了解不到核心技术点所处的具体背景是什么，设计方案是什么，为什么要如此设计，在设计方案时有没有不同方案的对比，它的架构设计背后的哲学又是什么......想要成本百万年薪的架构师，这些难题是必须要攻克的。虽然市面上有不少关于架构的书籍，但对于经验较少的同学很难筛选书籍的好坏，即使有前辈帮忙筛选，消化的过程也是非常漫长的，对于基础较弱的同学也是非常吃力。而且“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，从书本上得来的知识毕竟是不够完善的，要想深入理解，还是要亲自实践。那对于接触不到核心技术的同学是不是就陷入了死循环？显然不是！很多同学想成为架构师，但无奈缺乏一个伯乐，能够看到自己的才华并愿意把自己的所学传授出来。基于这样的状况，15年架构老兵孙玄与架构之路作者沈剑老师决定联合一批优秀的架构师共同打磨一门《百万架构师训练营》课程，希望能够帮助一批想要有所建树的人。
《百万架构师》在线大课，由 孙玄 × 沈剑 联合打造。
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那这门课程有什么亮点？
首先，课程将会提升同学们的架构认知。最开始我们就有提到，成为一名架构师绝对不是一件容易的事情，因此，我们首先要系统的了解架构设计的哲学。
第二，课程采用原汁原味百亿级工业案例教学。课程采用头部企业大型案例驱动教学，充分讲述需求分析、架构设计选型对比、架构实践，让大家知道知其然，更知其所以然。直达架构设计哲学本质，并给出可落地运营的代码。
第三，真是演练与刻意练习。每个篇章都配套测试题以及贯穿整个课程的线上真实项目演练，授课老师、助教老师双师辅导，培养百万年薪架构师所具备的思维模型。
第四，提供独家落地项目源码。获取千亿级互联网企业、金融行业等工业级脱敏设计及源码分析，让同学们真实感受到架构思维能力是如何落地到实际项目中去的。
第五，3个月课程周期，不仅有优秀的讲师授课，更有班主任老师全程跟踪同学们的学习情况，希望让同学们真正能够学有所成。
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这份大纲，也是我们最新一期《百万架构师》的课程大纲，往期的师兄师姐们，都猝不及防地爱上了我们的企业级干货。
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当你的能力配不上野心,当你才华支撑不起梦想时，你能够静下来好好学习，执着于成长，那今天也许是你的丰收时光。一路有你，我们相伴！
